Что такое устав ООО
и зачем он нужен?

Что такое устав ООО, зачем он необходим для компании в Беларуси и как выглядит его образец? Вся важная информация в одном месте.

• Дата написания: 14 августа 2024
• 5 минут на прочтение

Шаблоны документов и примеры их заполнения доступны для скачивания

Для ООО устав в Беларуси является ключевым учредительным документом, который устанавливает внутреннюю структуру и правила работы компании. Он определяет права и обязанности участников, порядок распределения прибыли, процедуры принятия решений и другие важные аспекты деятельности организации.


Что обязательно должен содержать любой устав:

1. Наименование и юридический адрес компании;
2. Список участников и информация о них;
3. Цели и виды деятельности;
4. Размер уставного фонда, порядок его формирования, состав и размер вкладов в уставный фонд;
5. Доли учредителей;
6. Порядок управления компанией;
7. Процедуры выхода и вступления новых участников;
8. Сведения о филиалах и представительствах, если они присутствуют;
9. Порядок распределения прибыли и убытков.

В сущности существует два основных вида устава:

• Устав ООО с одним учредителем;
• Устав ООО с несколькими учредителями.

Основные отличия устава ООО с одним учредителем и устава с несколькими учредителями касаются структуры управления и принятия решений:


1. Принятие решений:

С одним учредителем: Все решения принимаются единолично учредителем, что упрощает процесс управления компанией.
С несколькими учредителями: Решения принимаются на общем собрании участников. В уставе обычно прописывается, каким образом проходят голосования и каким количеством голосов принимаются те или иные решения (единогласно, большинством голосов и т.д.).


2. Распределение прибыли:

С одним учредителем: Вся прибыль после уплаты налогов принадлежит единственному учредителю.
С несколькими учредителями: Прибыль распределяется между учредителями пропорционально их долям в уставном капитале или по иному, установленному в уставе, порядку.


3. Права и обязанности участников:

С одним учредителем: Все права и обязанности лежат на одном человеке, что делает его единственным ответственным за деятельность компании.
С несколькими учредителями: Устав должен содержать положения о правах и обязанностях каждого участника, порядке передачи долей, выхода из состава участников и т.д.


4. Органы управления:

С одним учредителем: Учредитель обычно одновременно является и директором, что упрощает структуру управления.
С несколькими учредителями: Устав может предусматривать более сложную структуру управления, включая наличие правления, собрания участников, директора или управляющего, с чётким распределением полномочий.


5. Выход и вступление участников:

С одним учредителем: Поскольку учредитель один, вопросы выхода или вступления новых участников не актуальны.
С несколькими учредителями: Устав должен содержать положения о том, как новый участник может вступить в компанию или как один из учредителей может выйти из состава ООО, а также правила распределения его доли.


Эти отличия делают устав с несколькими учредителями более сложным по сравнению с уставом, где учредитель один, поскольку нужно учесть больше аспектов взаимодействия между участниками.

Периодически, в процессе ведения деятельности компании происходят изменения, которые необходимо отобразить в уставе.

Изменения в устав организации необходимо вносить в следующих случаях:

• при изменении состава участников;
• при изменении размеров уставного фонда;
• при смене фирменного наименования;
• при смене юридического адреса;
• при открытии/закрытии филиалов или представительств;
• при изменении условий и схемы распределения убытков и прибыли;
• при изменении прав и обязанностей участников общества;
• при изменении паспортных данных участников.

Стоит отметить, что сроки внесения изменений по указанным пунктам могут различаться: некоторые из них нужно внести в устав в течение 2 месяцев после вступления в силу, а для других сроки не регламентированы.

В первую очередь необходимо убедиться, что устав соответствует требованиям законодательства (наименование и местонахождение; перечень участников и величина доли каждого из них в уставном фонде; размер и состав вкладов в уставный фонд; порядок выхода из ООО, перехода доли участника к другому лицу, принятия решений органами управления), а представленные сведения достоверны.


Для фирм с двумя и более учредителями также обязательно обратить внимание на порядок:

• перехода доли в уставном фонде;
• принятия решений общим собранием участников;
• извещения участников;
• распределения прибыли.